Кадры на перспективу

Кадровый вопрос - один из самых насущных в любой отрасли, поэтому первейшая задача здесь: думать на перспективу. С этой целью 4 марта директор ОГБУ «Смоленский КЦСОН» Инна Демидова встретились с руководством АНО ВО «Институт Деловой Карьеры».

В ходе встречи обсуждался вопрос привлечения молодых кадров в социальную сферу посредством сотрудничества с образовательными учреждениями Смоленска, рассматривались возможные варианты совместной деятельности, в том числе подписание соответствующего соглашения.

Заместитель директора ОГБУ «Смоленский КЦСОН» Анна Роговская в это время общалась со студентами. Она познакомила будущих выпускников со спецификой работы Учреждения, ее направлениями, существующими отделами и оказываемыми населению услугами, проиллюстрировав рассказ презентацией, ответила на интересующие вопросы и пригласила пройти практику в Центре с возможным последующим трудоустройством.

Социальная сфера, подразумевающая непосредственное живое взаимодействие, особенно нуждается в квалифицированных и неравнодушных специалистах. А потому мероприятие было направлено также на развитие профессионального образования и системы наставничества, выстраивание стратегии подготовки кадров с тем, чтобы молодежь оставалась в родном регионе, осваивая новые направления социальной работы и давая импульс дальнейшему прогрессу в этой области.